“堆煤货场问题的快速整改，跟我们纪检监察机构多部门工作模式分不开，联合督查组工作的高效率来源于既有经验丰富的老同志，有熟悉行业业务的同志，还有具有区域优势的乡镇纪委同志。”沾益区纪委监委环保工作联合督查组组长肖恩说道。

　　近日，云南曲靖沾益区纪委监委组建工信、环保、住建、水务等多个纪检监察组，组成联合督查组，对中央环保督察反馈问题整改进行“回头看”，督查组采取“蹲点式”监督方式，对问题整改“一竿子插到底”，通过列出“整改清单”、明确整改责任、限定整改时限，步步为营、各个击破，对企业的整改过程进行全方位、无死角跟进监督，让问题整改既快又准。

　　为破解基层人手不足、力量分散、能力参差不齐等难题，沾益纪委监委立足纪检监察职能职责，按照“科学整合、优势互补、共同提高”原则，在全区推行“1+8+N”工作模式，即“一个常委（委员）+8个纪检监察室+派驻纪检监察组+乡镇（街道）纪（工）委”，整合机关内设机构、各派驻纪检监察组、各乡镇（街道）纪（工）委力量，有效提升日常监督检查、审查调查、巡察工作质量和水平，推进纪检监察工作提速、提质、提效。

　　在审查调查工作中，对具有行业性、区域性、专业性特点的任务或问题线索，常委发挥联系地区、部门办案人员优势特长，对联系地区、部门案件查办工作进行全过程指导，纪检监察室利用熟悉业务、善于攻坚的特长，派驻纪检监察组、乡镇（街道）纪（工）委发挥自身熟悉行业特征、掌握廉政风险点等优势，四股人员力量形成“室”牵头抓总、“组”充实力量、“地”攻坚突破，有效解决监督检查触角不深、派驻纪检监察组力量不足等问题，案件查办的效率和质量大幅提升。抽调人员在参与案件查办，有效增强办案力量的同时，也实现了业务能力水平明显提升，形成了人人参与办案、人人敢办案、人人会办案的良好工作机制。

　　“‘1+8+N’模式实现了‘单兵作战’向‘兵团作战’的转变，放大了叠加效应，有效解决了基层人员力量不足、办案经验不够、人情社会困扰等问题。”该区纪委监委主要负责人表示。

　　云南网通讯员 周瞳