珠江网讯（记者 王吉飞）5月11日至12日，云南省总工会党组成员、副主席张驰率队到曲靖市开展困难职工帮扶服务工作、在档困难职工解困脱困“户户清”专项行动、困难职工帮扶服务“1+10”制度文件完善建议、疫情期间企业复工复产中存在困难和问题及职工权益保障情况调研。市人大常委会副主任、市总工会主席聂祖良陪同调研并就相关工作情况进行了介绍汇报。

11日下午，张弛一行来到一汽红塔云南汽车制造有限公司生产一线，认真听取了企业负责人就生产经营状况、困难职工解困脱困“户户清”专项行动及疫情期间企业复工复产情况的情况介绍，并和生产一线职工亲切交谈，详细了解一线职工工作、收入和生产生活情况，鼓励一线职工以企为家，在岗位上立新功，添佳绩。同时，叮嘱企业要抓住机遇，降低成本，提升优势产品，继续做好防疫防控和生产经营，企业工会要关心职工生产生活，切实服务好职工。

困难职工的生活一直是各级工会组织的牵挂，在一汽红塔调研结束后，张弛一行来到曲靖越钢控股集团有限公司困难职工杨丽华家，杨丽华是越钢集团加油站职工，今年42岁，丈夫病逝，独自抚养两个女儿，大女儿听力一级残疾，在云南特殊教育职业学院读大专一年级，小女儿在越钢小学读二年级，全家就靠她一个月2000多元的工资收入生活，家庭经济较为困难。张弛详细询问了杨丽华的身体、生活、工作及帮扶政策落实情况，并送上了慰问品，鼓励杨丽华要坚定信心，要坚信在各级工会组织和自己的努力下一定能克服眼前困难，待大女儿大学毕业工作后，家里条件肯定就能改善。

12日上午，张弛一行还深入到经开区西城街道西城爱之家、经开区大花桥职工驿站、曲靖市住房公积金管理中心职工驿站、麒麟区劳务市场益宁街道职工驿站等地，围绕保障和改善职工群众、户外劳动者和进城务工人员的生产生活条件工作进行调研。每到一处，张弛一行都详细了解职工驿站建设、运行情况，并就职工驿站的人文背景、管理模式、受益对象等情况作了调研。张弛强调，加强职工驿站建设，是各级工会组织坚持以职工为中心工作导向，切实履行维护职工合法权益、竭诚服务职工群众基本职责的一项重要举措，要加强与相关部门的沟通协作，抓好职工驿站建设运行工作，扎实服务好环卫工人、快递小哥、值勤民警、园林职工、出租司机等户外劳动者，让他们感受到工会组织的关怀和温暖;要动员更多的企事业单位、商家积极参与、共同建设;要进一步延伸工会服务阵地，设计引导标识，采取更加便利、快捷的方式为职工提供多样化的温馨服务，使职工驿站成为广大职工群众、户外劳动者和农民工“温馨的港湾”。劳务市场职工驿站在做好服务的同时，要结合用工方需求，扎实抓好劳动者就业培训，提高劳动者的就业能力，形成长效化运行机制。

在12日下午召开的困难职工帮扶服务工作座谈会上，张弛听取汇报后对曲靖市相关工作给予充分肯定，同时要求，曲靖要扎实开展摸底调查工作，弄清底数、精准识别、精准施措，确保工作落实、落细，如期完成困难职工解困脱困任务。要发挥工会自身优势和特点，加强与有关部门沟通配合，明确责任，勇于当担，帮助解决困难职工在就业、医疗、生活、子女上学等方面遇到的困难和问题，要加大宣传力度，助推各项工作开展，争取整合相关政策、项目、资金，加大对困难职工解困脱困工作的支持力度。

聂祖良表示，将以此次调研为契机，查找不足，学好相关政策，吃透会议精神，对困难职工进行再核实再摸底，做到精准识别，精准施策。做好各项业务工作，与相关职能部门一起，把困难职工的解困措施落到实处，让困难职工和全国人民一道迈入小康社会。

座谈会上，市总工会党组成员、副主席岳光荣就曲靖市困难职工帮扶服务工作情况进行了汇报，全市各县（市、区）总工会相关负责人分别做了汇报。

据悉，曲靖市总工会认真按照中华全国总工会和省委省政府、市委市政府的部署和安排，切实承担起全市城镇困难职工解困脱困的牵头责任，困难职工扶服务工作在省总工会法律维权工作部和职工帮扶服务中心的具体指导下，不断加强规范化建设，不断丰富服务帮职工的项目内容，积极採索创新措施，帮扶服务能力和水平有了新的提升、覆盖面进一步扩大，工会的影响力和凝聚力得到了再一步的提升，以职工服务中心为载体，千方百计地协助党政解决困难职工在就业、子女教育、疾病医疗等方面遇到的实际问题，维护了职工的合法权益，着力推进帮扶服务工作经常化、度化、社会化、规范化。全市在档困难职工（户）由2017年3月初建档立卡时的4819户13311人下降到2020年3月底的908户2789人（全国级688户2155人，省级档案47户155人，地市级87户193人、区县级档案86户286人），2017年3月至2020年3月，全市有计划、分步骤地完成了4084户（全国级档案）困难职工解困脱困工作。现余735户（全国级、省级）中，致困原因集中在收入低、下岗失业、本人或者供养直系亲属大病、子女上学四类。