珠江网讯（通讯员 王法严）会泽县人社局充分发挥部门职能职责，健全工作机制、强化工作举措、强力助推全县控辍保学工作。

一是强化“面对面”交流宣传。把网吧、小餐馆、小作坊、洗车场、砖厂、中小企业等列为重点宣传对象，对现场负责人进行《未成年人保护法》、《禁止使用童工规定》等相关法律法规宣传，现场查看用人单位用工情况，填写稽查记录表，排查用人单位遵守禁止使用童工规定及未成年工特殊劳动保护规定，劳动合同及集体合同订立、履行，用人单位按月支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况。督促用人单位签订《规范用工承诺书》，规范用工管理，杜绝使用童工。

二是强化“肩并肩”联合检查。制定实施方案，成立检查组，联合公安、市场监管等部门深入各用工单位检查，督促指导用人单位加强劳动合同管理，依法规范劳动用工行为，严厉打击非法使用童工违法行为。对企业和个体户进行禁止使用童工宣传教育，对发生招用童工拒不改正的，依法吊销营业执照，移交司法部门依法追求刑事责任。

三是强化“脚跟脚”跟踪管理。重点建立洗车场、砖厂等行业用人单位动态管理台账，掌握用工单位地址、用人单位法定代表人或负责人联系方式、用工情况，做到底数清，情况明，在学生开学、寒暑假放假之时，向用人单位发送短信，大力宣传违法使用童工危害性和严重性，切实提高用人单位用工意识，营造良好社会氛围。

四是强化“背靠背”抽查问效。建立行业用人单位动态管理台账，录入事中事后监管平台及政务平台，运用“双随机一公开”开展跟踪抽查，及时制定抽查工作计划，通过事中事后监管系统平台向社会公示抽查任务、抽查类型、抽查事项、抽查对象、抽查日期等内容，明确抽查依据、对象、内容、方式、比例等，提高检查工作的规范化和标准化水平。