党支部是党生命机体中的“最小单元”，青年人才是推动党的事业蓬勃发展的“新鲜血液”，只有二者很好地融合，才能把最小单元建设成“生命大厦”。近年来，九龙街道高度重视青年人才工作，以推进各基层党组织标准化规范化建设为契机，坚持党建引领，聚焦“选育扶用”四大维度，探索出立体式、多元化、可持续的人才发展机制，着力奏响人才工作“青春音符”，精心锻造青年队伍“发展高地”。

耕好田地，建强青年平台阵地。一是规范组织健全体系。九龙街道青年人才党支部隶属街道党工委，现有正式党员13名（其中35岁以下党员9名），入党积极分子1名，发展对象1名。支部书记由街道党工委书记担任，并选举出4名熟悉党务工作的机关党员任支部委员，确保支部党员数量充足、组织架构合理、队伍素质优良。二是整合资源建设阵地。按照有牌匾、有党旗、有制度的规范化标准，依托党群服务中心、党员活动室、新时代文明实践所、红色基地、“青年之家”等建设青年人才活动阵地，确保每次活动开展正常规范。三是打造平台筑牢根基。通过建立“回引在外人才、培育本土人才、发展青年党员”平台，聚焦辖区青年党员全覆盖，挖掘在外优秀人才全到位，不断汇集年轻骨干力量，筑牢基层战斗堡垒。截至目前，支部已成长为培养基层后备力量的“孵化器”、持续乡村振兴发展的“育苗盘”、锻造年轻干部成才的“历练场”，组织活力生机勃勃。

优选种子，厚植青年人才沃土。支部每年对辖区党员及青年人才群体进行全面摸排，把富有活力、可塑性强的各类优秀青年纳入组织视野，建立青年人才库，实行动态管理。在选才过程中，重点将个人政治素质全面贯穿，确保选出的人才“品德好、作风硬、能力强”。一是实施“青春链才”计划。针对新招录的公务员、事业单位人员、基层专干群体进行甄选，对其中表现优秀、成绩突出的入党积极分子、发展对象纳入青年人才党支部进行发展教育；对符合入党条件的人员鼓励其递交入党申请书，由支部按程序择优发展。同时，依托共青团、工会、妇联等群团组织，以村（社区）为单位，重点针对35周岁以下、高中及以上学历的大中专毕业生、复员退伍军人进行摸排，强化后备力量储备，充分发挥支部“蓄水池”作用。二是实施“倾心引才”计划。坚持“走出去、请进来”相结合，通过每年开展的在外务工人员信息排查，全面掌握辖区在外优秀青年人才情况。依托“春节”“国庆”等外出人员返乡契机，拓展在外信息源、项目源、人才源，召开座谈交流会，持续推进“以才荐才、以产聚才、乡情引才”，不断引导在外优秀人才、致富能手，各类“田专家”“土秀才”回乡就业创业。近年来，共吸纳15名青年党员加入青年人才党支部，发展党员3名，通过发挥党支部作用回引人才10名，为村（社区）培养后备干部70余人，培养致富带头人3人，党组织队伍不断壮大，村集体经济逐年增加。

培育苗子，激发青年潜能活力。青年人才党支部以规范化达标创建为抓手，切实加强党员培育，提升党员能力素质，不断增强党支部政治功能。一是学习教育“强内力”。按照主题教育、党纪学习教育要求，定期组织支部成员开展专题学习、理论研讨、自检自查，促进大家素质全面提高。同时，采取“线上+线下”方式，利用学习强国、云岭先锋app、“万名党员进党校”对青年人才进行理论知识培训，使大家在学深悟透中明确前进方向。二是组织生活“添动力”。把严格落实党的组织生活制度作为党内政治生活的重要内容和载体，增强基层党组织战斗力。每月标准化、规范化开展支部党员大会和支部委员会，夯实党建工作基础；每期个性化、立体化开展“主题党日活动”，通过“党员亮相发言，活动丰富开展，信息及时宣传”的方式让组织生活不枯燥、有趣味；每季度精细化、长效化开展党支部书记讲党课，以此增强党员们的党性修养；每年多样化、优质化组织观看红色电影、学习先进典型、观摩教育基地、开展义务植树、实施清河行动，不断增进党员归属感、凝聚力。三是抓好帮带“增活力”。针对新进党员、年轻党员，则全流程开展“结对式”帮带，通过“支部书记+党员”“老党员+新党员”的方式，实施“手把手”教、“实打实”带，在“滴灌”培养中提升青年人才能力水平，使他们见世面、壮筋骨、长才干。

收获果实，创造青年实践舞台。坚持在重点工作中“用才”检验“立才”成效。引导党员投身基层，下沉“一线”，注重发挥好青年人才的“主力军”作用，为街道经济社会发展注入源头活水。一是健全激励机制，带动青年人才“想干事”。对于表现突出的青年人才，探索实行“五优先”激励机制，即优先推荐入党、优先推荐提拔使用或职级晋升、优先推荐进入村（社区）“两委”班子、优先作为评先树优推荐人选、优先给予创业就业政策扶持，让大家在干事途中“信心倍增”。二是拓宽历练平台，推动青年人才“能干事”。始终树立以人民为中心的发展思想，坚持从群众中来，到田野中去，通过交任务、压担子，在重要工作、关键岗位、艰苦环境中锻炼的方式，引导青年人才积极参与乡村振兴、基层治理、人居环境整治、矛盾纠纷排查化解、重点项目建设等工作，为人才发挥作用“牵线搭台”，提升服务群众质效。三是强化服务保障，促动青年人才“干成事”。注重对支部党员从政治、思想、工作和生活上进行关心、爱护和帮助。利用组织生活会、支部主题党日活动等开展谈心谈话，及时了解掌握大家政治思想、精神状态、履职能力、廉洁自律等情况，发现问题及时解决，让大家在干事途中无“后顾之忧”。

通讯员：陈柏翰